Navzájom pre dobré spolužitie

1. Code of Conduct
- Nesúhlas s prácov mladistvých, mzdovým dampingom a pod.

Ten kto spolupracuje s bonprixom, musí dodržiavať náš Code of Conduct – teda náš kódex správania. Práca mladistvých, nútená práca alebo diskriminácia spolupracovníkov sú pre nás absolútnym tabu. Ako člen v Business Social Compliance Initiative (BSCI) sme povinní kontrolovať podmienky výroby naších dodávateľov podľa medzinárodne uznávaných noriem. Preto sa po celom svete pohybujú naši sociálni manažéri, ktorí školia dodávateľov, aby prispôsobili ich podmienky výroby naším požiadávkam. Pri tom kladieme dôraz na primerané pracovné hodiny, férové mzdy a pracovnú istotu zamestnancov. K tomu prevádzajú nezávislí audítori u našich dodávateľov sociálne kontroly (podľa BSCI). Doteraz bolo na celom svete vykonaných 150 BSCI-kontrôl a ich počet sa nepretržite zväčšuje. Ale to ešte nie je všetko. Náš najbližší cieľ je už stanovený: nielen u našich dodávateľov ale aj u ich zásobovateľov chceme dosiahnuť dobré pracovné podmienky. Pri tom sme si veľa predsavzali a k dosiahnutí cieľa vedie dlhá cesta. Čo nás k tomu vedie? Vedomie, že máme zodpovednosť za našich spolupracovníkov, ktorí vyrábajú naše produkty.